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Gerenciamento de todos os benefícios oferecidos pela empresa, bem como de todos os beneficiários (titulares e dependentes), vinculando-os à folha de pagamento.
Oferece também tratamento completo às questões de vale-transporte.
É compatível com o conceito de benefícios flexíveis.
Compreende as funções relativas à administração dos Benefícios existentes na Empresa, seus prestadores e beneficiários, bem como o gerenciamento de vale-transporte.
O ponto central é o Cadastro de Benefícios, prestados pelo diversos Prestadores de Benefícios.
Cada Benefício possui um ou mais Planos do Benefício, cada Plano dividido em Faixas de Valores por Tipo de Beneficiário (os dependentes diretos e agregados).
Cada Faixa permite especificar, além do Valor da Faixa, as idades limites, se houverem, e a parte do Valor assumido pela Empresa.
Montado o Cadastro de Benefícios, estes podem ser contratados pelos Colaboradores e seus dependentes mediante vinculação específica. As manutenções das opções individuais de benefícios são registradas no histórico de benefícios. Benefícios podem ser programados para alteração no futuro.
O Vale-transporte, ainda que se trate de um Benefício, possui tratamento particular devido às características impostas pela legislação e aplica-se apenas ao Colaborador e não seus dependentes. Veja as opções de vale-transporte no item Vale-transporte.
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